职位描述:
一、岗位职责: 1、协助领导开展公司绩效考核工作; 2、负责了解与薪酬福利相关的国家及当地政策,解答日常薪酬福利问题; 3、协助领导完成月度薪酬及年终奖的核算、发放以及相关报表的制作; 4、负责办理社保公积金,商业保险等相关业务; 5、完成领导安排的其他工作。 二、任职资格: 1,大专以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理、统计学等相关专业; 2,至少三年以上专职人力资源工作经验,其中2年以上薪酬福利模块工作经历; 3,能熟练使用EXCEL函数快速准确核算工资表、人力相关数据统计; 4,熟悉薪酬福利体系搭建并有过实操项目经历; 5,具备较强的沟通能力、抗压能力,思路清晰,工作高效; 6,参与过企业绩效管理项目,有实战绩效考核经历; 7,具有一定的敬业精神,做事有原则并充满正能量; 举报
一、岗位职责: 1、协助领导开展公司绩效考核工作; 2、负责了解与薪酬福利相关的国家及当地政策,解答日常薪酬福利问题; 3、协助领导完成月度薪酬及年终奖的核算、发放以及相关报表的制作; 4、负责办理社保公积金,商业保险等相关业务; 5、完成领导安排的其他工作。 二、任职资格: 1,大专以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理、统计学等相关专业; 2,至少三年以上专职人力资源工作经验,其中2年以上薪酬福利模块工作经历; 3,能熟练使用EXCEL函数快速准确核算工资表、人力相关数据统计; 4,熟悉薪酬福利体系搭建并有过实操项目经历; 5,具备较强的沟通能力、抗压能力,思路清晰,工作高效; 6,参与过企业绩效管理项目,有实战绩效考核经历; 7,具有一定的敬业精神,做事有原则并充满正能量; 举报
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面议
- 公司规模:100 - 499人
- 公司性质:股份公司
- 所属行业:电力、电气设备类
- 所在地区:北京-海淀区
联系方式
- 联系人:刘女士
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- 邮政编码:100094
工作地址
- 地址:北京市海淀区永丰路5号院1号楼301