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售后服务部经理(京津冀地区)
0.4-1.2万/月  
  • 学历要求: 不限
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2022-07-11
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 北京
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限
职位描述:
1. 执行公司的维保销售策略并实施战略部署。 2. 管理和监督销售人员的日常工作,发展潜在客户和维护现有客户的关系,尤其是关键客户。 3. 审核每个销售合同的毛利润率,总价值,付款条件和违约条款等。 4. 指导和协助下属销售和推广维保产品,包括蒂森维保合同、第三方维保合同、备件、耗材、改造大修、夺回等,完成公司下达的各项销售指标。 5. 指导区域主管管理下属维保人员,以达到提高维保队伍的工作效率,工作质量,提高客户满意度的目的。 6. 根据业务情况,调整维保的服务网点和人员配置,处理维保点发生的重大事件。 7. 通过Noggin系统监控维保电梯的故障率及维修进程,对客户的投诉作出及时的反馈 8. 促进仓库管理体系的建立和完善,根据业务需要,确定安全仓储量。 9. 监督应收账款收款情况,对欠款的客户采取有效的措施。 10. 管理和监控备件的使用情况。 11.遵循公司制定的各级政策和流程。 12.在公司的方针下使用公司的工具和资源。 13.根据安全管理系统的要求,遵守公司所有的安全政策,流程和工作指导书并按照安全手册的要求履行他/她的相关责任,以保护他/她和同事的安全。 14.上级安排的其他任务。 职位要求: 教育程度(学历、专业): 本科及以上学历,电子、机械或其他相关专业 工作经验(最少工作年限 和工作经验): 五年以上电梯行业工作经验 充分熟知电梯构造及技术 有维保服务、客户管理工作经验优先 管理经验: 三年以上维保部门或相关业务管理经验 外语能力: 良好的英语听、说、读、写能力 计算机技能: 熟练操作办公软件 其他特殊技能: 较强的人际沟通能力 较强的分析问题及解决问题能力 举报
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