职位描述：
工作内容：HRBP方向1.负责区域内的人员的招聘、培训、绩效管理及员工关怀等工作；2.负责区域人员的入职、离职办理、政策咨询等工作；3.负责区域人员的考勤管理，日常人事数据维护，跟踪区域人员合同、档案、社保购买等事宜；4.负责区域员工绩效奖金复核工作，建立绩效数据库；5.负责区域增减员及其他社保相关的工作，负责区域员工公积金相关的工作；6.负责区域各种人事相关证明的开具申请；7. 熟悉各地社保政策、公积金政策；8.完成上司临时交代的任务。职位要求：1. 全日制大学本科以上学历，熟练操作办公软件，尤其是Excel表格各类相关技巧，人力资源相关专业优先考虑；2.有快速消费品行业经验者优先考虑；3.有亲和力、较好的服务意识和团队合作精神，具有一定的沟通、协调能力；4. 要求具有抗压能力、对数据分析、数据处理有经验；出差频率高，能够接受不定时加班；5. 优秀应届生亦可考虑；6.工作时间：8:30-17:00，周末双休；7. 办公地址：广州市海珠区江南大道368号（属于商住楼，不能接受的请慎投递简历，谢谢。） 举报