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拆迁经理
15-30万/年  
  • 学历要求: 本科
  • 工作经验: 3-4 年
  • 更新时间: 2020-07-14
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-东莞市
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限
职位描述:
1、 负责与项目拆迁有关的前期信息调查和摸底工作,建立土地、建筑物和权利人信息档案,并持续更新维护; 2、协助制定拆迁计划和详细执行方案; 3、协助制定拆迁相关法律文件和管理文件,系统建立并管理拆迁档案; 4、协助完成更新意愿征集和搬迁安置补偿协议的签订,负责安置期内相关补偿费用的支付管理; 5、负责开展旧改动员宣传工作,负责业主的沟通与维护,做好与项目拆迁工作相关的周边关系维护; 6、负责旧改项目工作计划的执行、督导和协调反馈,开展谈判、签约工作,拆迁安置、补偿费支付等工作; 7、负责所在旧改项目拆迁补偿方案的编制、签约进度的把控、公共关系的维系、项目成本的控制、并完成签约工作。 任职要求: 1、3年以上项目拆迁工作经验,专科以上学历,房地产管理及土地资源管理相关专业优先; 2、熟悉国家拆迁、征地补偿等相关政策、法律法规; 3、具有房地产法律和经济的专业知识,熟知房地产项目开发流程,熟练掌握有关拆迁、征地补偿等相关的法律、法规; 4、主持过大型拆迁项目的拆迁方案编制、商务谈判,具有对多个拆迁、拆除、评估公司的管理经验; 5、具有极强的敬业精神和责任心,较强的谈判能力、综合沟通协调能力以及团队合作意识。 举报
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  • 地址:东莞市南城区会展北路6号鸿发大厦
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