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  • 学历要求: 高中
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2020-07-12
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-深圳市
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限
职位描述:
岗位职责:1、负责校园渠道部开发维护工作,配合市场渠道部进行招生宣传,销售公司课程,完成销售业绩目标;2、负责电话跟进客户,电话邀约及面对面与客户沟通,帮助客户更详细了解培训模式,促成其在本中心学习;3、负责收集客户及市场信息,引导老客户介绍新客户资源,完成并超越销售任务,达到良好的的业绩,配合市场宣讲,具备把控宣讲节奏以及协调全场的能力。岗位要求:1、大专或以上学历,市场营销,工商管理等专业毕业者优先;具备两年或以上销售工作经验者优先;1、根据公司渠道部提供的意向客户进行后面跟踪与面谈转化为报名培训;2、具备IT教育培训行业工作经验者优先,熟练校招模式者优先,具有强烈的赚钱欲望;3、工作认真,细致,反应敏捷,具备较强的沟通能和执行能力;4、性格开朗,外向,亲和力强;热爱销售工作,善于沟通,具备良好的团队合作精神。公司福利:【工作时间】 朝九晚六,大小周休息时间;【团队氛围】 氛围nice、充满活力、团队平均年龄28岁;【六险一金】 医疗、生育、工伤、失业、养老保险、意外险及住房公积金;【假期福利】 享受国家规定的各类带薪节假日及带薪假期(婚假、产假、陪产假、年休假等)等;【年度调薪】 员工工作满一年以上可享有调薪机会,金额不等,逐年递增;【温馨福利】 提供优美住宿环境、带薪生日假期、精美生日礼物;【话费补贴】 为部分业务岗位发放手机卡及每月补贴不等金额的话费;【Enjoy活动】 户外活动(篮球、羽毛、乒乓等)登山、部门聚餐、KTV、团队旅游等活动;【员工奖励】 设有优秀员工奖,优秀团队奖、销售冠军奖等各种奖励;【培训成长】 提供技术、专业知识、销售技巧等各类培训,为员工职业发展长期投资,快速、持续成长; 举报
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