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工程经理
5-6.5千/月  
  • 学历要求: 不限
  • 工作经验: 5-10 年
  • 更新时间: 2022-07-11
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 安徽-合肥市
  • 年龄要求: 28-45
  • 专业要求: 不限
职位描述:
工作职责: 1.熟悉特种设备的各项法律法规、标准、要求; 2.熟悉公司各产品线的配置 3.可以对安装、维修保养技术问题进行技术支持,解决处理现场的问题; 4.协调区域工程人员进行CI整改及锁梯; 5.与代理商、区域工程人员进行技术调试的培训; 6.填写调试报告,报告数据要真实性、正确性、完整性,对调试质量负责。 7.调试过程中,遇到产品质量问题,报告形式反馈公司进行改进,跟踪落实改进结果。 8.对安装、维修保养工地进行安全、质量稽查; 9.每月递交现场检查的报告,并针对发现的问题进行汇总,系统分析并制定纠正预防方案; 10.工作现场,向用户代表了解工作人员的态度方面情况,了解客户满意度; 11.提交项目检察过程执行报告,总结经验教训报告; 12.协调各部门的关系,完成相关的辅助性工作,促进各个部门工作的配合和推进等; 资质要求: 1.高职、大专或同等学历以上(有丰富的相关工作经验可适当放宽) 2.机电等相关专业 3.具备电、扶梯安装、服务现场管理工作3年以上工作经验 4.良好的沟通协调能力,普通话流利 5.拥有电梯安装与维修特种设备证书 6.能适应经常出差,工地环境 7.工作认真细致,有条理性、逻辑性,良好的职业素养和职业操守; 8.熟练使用办公软件; 9.良好的组织、自我激励、团队合作精神以及良好的工作态度。 举报
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  • 公司规模:100 - 499人
  • 公司性质:中外合作
  • 所属行业:机械设备
  • 所在地区:江苏-苏州市-苏州新区
联系方式
  • 联系人:孟先生
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  • 邮政编码:215151
工作地址
  • 地址:浒青路9号
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