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职位描述：
岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 3、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。 任职资格： 1、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 2、熟练使用办公软件word/excel/ppt等。 欢迎优秀的应届生 举报
岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 3、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。 任职资格： 1、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 2、熟练使用办公软件word/excel/ppt等。 欢迎优秀的应届生 举报
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- 公司规模：50 - 99人
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：传媒、广告、报业、新闻、公关、展览等
- 所在地区：福建-厦门市-思明区
联系方式
- 联系人：修
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工作地址
- 地址：软件园二期望海路37号101室
