职位描述：
岗位职责 1、参与质量分析、编制质量控制计划、设计质量控制卡、确定质量控制点； 2、确定控制程序，确保过程质量和最终检验的控制； 3、负责组织开展内部质量审核活动，并对不合格采购纠正措施的实施效果进行跟踪验证； 4、负责客诉及其它不符合质量方针，质量目标时纠正措施的组织实施和效果验证； 5、负责品质异常原因的分析，提出报告及跟踪各种质量信息； 6、负责对公司质量检验人员以及全体员工的质量培训。 任职要求： 1、两年质量管理工作经验； 2、熟悉ISO9000质量管理体系在企业的运作方法，熟练运用质量管理工具和方法； 3、对供应商管理，客户投诉、客户审厂验货有一定的经验； 4、良好的逻辑理解和分析判断能力，沟通协调能力。 举报