职位描述:
岗位职责: 1、 结合公司的经营战略目标,做好人力资源中长期战略规划; 2、 梳理和优化公司的组织架构和人力配置,负责推动人力资源(招聘、绩效、培训、薪酬及员工关系、职业规划等模块)各模块的落地执行;; 3、组织和推动公司文化建设,形成团队核心凝聚力与创造力,提高团队工作士气构建和谐员工关系。 任职条件: 1、大专及以上,人力资源管理、企业管理、管理学、工商管理等专业; 2、具有 8年及以上工作经验,5年以上本行业或相关行业企业管理经验。2年以上高层管理经验; 3、熟练使用OFFICE等办公软软件; 4、具有中级人力资源管理师及以上职称优先考虑. 5、季度奖金、年终奖金、五险一金。 举报
岗位职责: 1、 结合公司的经营战略目标,做好人力资源中长期战略规划; 2、 梳理和优化公司的组织架构和人力配置,负责推动人力资源(招聘、绩效、培训、薪酬及员工关系、职业规划等模块)各模块的落地执行;; 3、组织和推动公司文化建设,形成团队核心凝聚力与创造力,提高团队工作士气构建和谐员工关系。 任职条件: 1、大专及以上,人力资源管理、企业管理、管理学、工商管理等专业; 2、具有 8年及以上工作经验,5年以上本行业或相关行业企业管理经验。2年以上高层管理经验; 3、熟练使用OFFICE等办公软软件; 4、具有中级人力资源管理师及以上职称优先考虑. 5、季度奖金、年终奖金、五险一金。 举报
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- 公司规模:1000人以上
- 公司性质:民营企业
- 所属行业:电池材料类
- 所在地区:青海-西宁市
联系方式
- 联系人:马进福
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- 邮政编码:
工作地址
- 地址:青海省西宁市城中区同安路139号