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技术研发经理(高低压成套)
25-40万/年  
  • 学历要求: 本科
  • 工作经验: 5年以上
  • 更新时间: 2024-04-02
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 湖北-武汉市
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限
职位描述:
岗位职责: 1、在公司关键技术及电力新技术研究,研发部产品和技术研发方向上起到技术带头人的作用。 2、负责公司研发部产品和技术研发方向的调研和确定,组织调查研究本行业新技术的发展方向,制定产品研发计划,研发立项后指导后续研发项目的推进和技术难点的解决方案。 3、负责项目关键技术及电力新技术研究,保证公司项目的高质高效完成; 4、根据本行业技术发展状况及本企业实际情况,组织编制、及时修订企业技术和产品发展的长远战略规划; 5、组织企业员工的技术培训,达到培训技术骨干的目的; 6、制定产品测试认证的文件规范及解决测试中遇到的问题; 7、领导安排的其他事项。 任职资格: 1、本科及以上学历,自动化、自动控制、电子电路、机电一体化、电气工程及自动化、工业电气自动化、电网及工业电气配网输变等相关专业。 2、具有电力、电网、及设备研发生产相关行业的从业背景,10年以上相关工作经验,其中至少有5年以上研发经验。同行业大中型企业同职工作经历优先; 3、熟练使用办公软件及绘图软件,包括三维制图软件、电磁场分析软件,CAD等; 4、工作计划性与执行能力强,具有很强的解决问题和判断能力; 5、善于沟通与团队激励,自驱力强。 硬性条件:至少有以下两种产品的研发成功经验: 1、能领导或独立开发12kV-35kV环网柜中断路器、负荷开关本体、机构的研发和整柜开发,有一二次融合标准化、常压密封、C4环保等产品开发经历更佳; 2、能领导或独立开发12kV-35kV柱上开关开发,有一二次融合标准化、电容取电、深度融合、故障隔离等产品方案开发经历更佳; 3、能领导或独立开发12kV-35kV户内真空断路器开发,有永磁、快速、旋轴式、智能化等产品开发经历更佳; 4、对变电站,配网电力系统,继电保护系统有深刻的理解,对相关产品的设计开发有相关经验,能融汇贯通快速了解掌握行业内电力新技术、新产品的开发设计理念和应用解决方案。 举报
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