职位描述:
岗位职责 "1、协助总经理制定公司变性淀粉品类发展战略、销售战略、促销策略、客户拓展和管理策略;规划公司变性淀粉销售区域、渠道、消费群体、产品线、价格区间; 2、协助总经理组建变性淀粉销售团队,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍。 3、收集并提供食品添加剂行业和市场产品、技术、可开发新网点信息。进行客户分析,挖掘用户需求,带领销售团队不断开拓各地市场,实现渠道开发和销售数量业绩增长,充分了解市场动态对公司服务、产品、技术的定位和发展趋势。 4、制定并组织实施公司变性淀粉品类完整的销售计划,领导团队开发多种销售手段,将计划转变为销售成果; 5、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法; 6、提供变性淀粉市场市场趋势、需求变化、主要竞争对手和客户反馈方面的准确信息,为公司产品定位提供支持; 7、负责建立和健全公司变性淀粉品类的销售管理制度,督导公司的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行;" 职务要求 "1、年龄25-45周岁;大专及以上学历、食品或相关化工专业优先考虑(条件优越者可适当放宽); 2、抗压力能力强,善于沟通、判断能力强。热爱销售工作,可适应出差,独立开发市场,完成销售任务,维护良好的客户关系。 3、熟悉食品添加剂使用方法或有大中型食品企业工作经历或食品原料、食品添加剂销售工作经验者优先考虑。" 举报
岗位职责 "1、协助总经理制定公司变性淀粉品类发展战略、销售战略、促销策略、客户拓展和管理策略;规划公司变性淀粉销售区域、渠道、消费群体、产品线、价格区间; 2、协助总经理组建变性淀粉销售团队,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍。 3、收集并提供食品添加剂行业和市场产品、技术、可开发新网点信息。进行客户分析,挖掘用户需求,带领销售团队不断开拓各地市场,实现渠道开发和销售数量业绩增长,充分了解市场动态对公司服务、产品、技术的定位和发展趋势。 4、制定并组织实施公司变性淀粉品类完整的销售计划,领导团队开发多种销售手段,将计划转变为销售成果; 5、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法; 6、提供变性淀粉市场市场趋势、需求变化、主要竞争对手和客户反馈方面的准确信息,为公司产品定位提供支持; 7、负责建立和健全公司变性淀粉品类的销售管理制度,督导公司的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行;" 职务要求 "1、年龄25-45周岁;大专及以上学历、食品或相关化工专业优先考虑(条件优越者可适当放宽); 2、抗压力能力强,善于沟通、判断能力强。热爱销售工作,可适应出差,独立开发市场,完成销售任务,维护良好的客户关系。 3、熟悉食品添加剂使用方法或有大中型食品企业工作经历或食品原料、食品添加剂销售工作经验者优先考虑。" 举报
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