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技术部经理
1-2万/月  
  • 学历要求: 不限
  • 工作经验: 5-20 年
  • 更新时间: 2024-04-29
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 浙江-温州市-龙湾区
  • 年龄要求: 40-55
  • 专业要求: 不限
职位描述:
1、根据公司管理要求编制产品研发管理规章制度,上报总经理审批; 2、监督、检查各项制度的执行情况,并根据实际情况进行修订、完善; 3、根据公司发展战略,规划公司产品发展方向,制定产品的长期竞争策略; 4、规划设计公司产品线及产品市场定位; 5、制定产品开发方案,组织研发项目立项、经费审批等手续; 6、负责组织新产品研发的实施工作,对实施过程中的各种问题要及时妥善解决; 7、负责组织新产品鉴定和专利、产品认证的申请报批工作; 8、组织本部门人员广泛开展市场调研工作,收集相应技术、产品信息; 9、负责组织定期编写市场调研报告,提出研发与技术创新的方向和课题, 报公司领导审批; 10、负责技术团队的建设和管理,本部门员工的配备和选拔,组织本部门员工定期或不定期进行技术研发培训,提升部门人员技术水平。 11、具体其他工作内容面谈再细聊! 具体薪资面议 举报
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  • 最近浏览记录
  • 公司规模:100 - 499人
  • 公司性质:民营企业
  • 所属行业:其它类
  • 所在地区:浙江-温州市-龙湾区
联系方式
  • 联系人:郭女士
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工作地址
  • 地址:温州龙湾区经济技术开发区滨海园区滨海二十四路369号
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