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造纸技术部或研发部经理
面议  
  • 学历要求: 大专
  • 工作经验: 5-10 年
  • 更新时间: 2025-04-19
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 吉林-松原市-扶余县
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限
职位描述:
岗位职责: 1、负责公司各项技术管理工作 (1)做好公司重大改造优化项目的计划及人员分配工作; (2)跟踪公司重大改造优化项目进展情况、协调和推动项目进展; (3)监督各条生产线的工艺运行状况,对于严重偏离工艺标准的项目进行跟踪、调查; (4)监督各条生产线的成本消耗,对于严重偏离预算成本的项目进行跟踪、调查; (5)监督各条生产线的质量异常情况,对于严重偏离质量标准的项目进行跟踪、反馈; (6)做好各条生产线的化工新产品试用前的交流、准备工作; (7)组织做好年度各条生产线的工艺手册编制更新; (8)优化现有生产工艺,持续提高成纸品质及降低生产成本。 2、负责部门日常管理工作 (1)做好部门日常管理工作,跟踪、协调、督促、检查各位员工的日常工作完成情况; (2)负责推动、监督部门月度培训工作; (3)负责制定公司的薪酬福利方案和标准跟踪、协调各重大改进优化项目跟踪人员的进度情况; (4)做好部门员工的管理工作; (5)完成每周部门例会工作; (6)督促周工作总结和月工作总结完成情况。 3、按时完成上级领导安排的其他工作 任职资格: I、学历及专业背景要求(含资格证书要求) 制浆造纸相关专业,本科及以上学历。 II、经验要求 10年以上大、中型生产技术管理工作经验,具备3年以上本岗位从业经验者优先。 III、其他工作技能要求 (1)熟悉生产管理、质量管理、安全管理等方面的知识,了解造纸领域方面的专业知识; (2)具有很强的计划、质量、成本控制能力、沟通协调能力; (3)具有创新能力和一定的承压能力; (4)具有较强的沟通协调能力,发现问题、解决问题的能力。 IV、有助于提升工作业绩的培训 接受过生产管理培训、工艺技术培训、项目管理、包装印刷管理技能培训,以及企业管理知识培训等方面的培训。 举报
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  • 公司性质:上市公司
  • 所在地区:吉林-松原市
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