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  • 学历要求: 不限
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2025-12-12
  • 招聘人数: 3
  • 招聘对象: 应届毕业生
  • 工作地区:
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限
职位描述:
1.构建视频号/小红书/抖音生态中商家与达人的撮合模式并基于课程销售目标挖掘撮合业务在商品达人上的机会点制定撮合业务运营策略运营方法及机制建设为撮合规模及效率负责; 2.负责撮合知识付费等行业达人运营包含商品规划及运营策略达人激励策略人货匹配策略频道运营及活动运营等为所撮合商家产生的交易规模负责; 3.梳理各渠道内容运营/营销策略为商家提供内容运营解决方案沉淀内容运营方法论; 4.探索落地经营方法进行课程招生引流包括直播视频剪辑能够独立策划自然流并运营短视频账号熟悉后台及前端; 5.熟练使用全媒体推广平台的多端口绑定全网发布工具 6.seo品牌推广关键词搜索推广获线索协同业务团队高质高效完成工作对分析线索成本控制 7负责公司新媒体等方面文案策划软文撰写日常发布以及引流; 8跟踪新媒体推广效果,分析并反馈,分析结果建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量及互动; 9负责论坛内容贴吧内容公关软文新闻稿件的撰写编辑发布维护管理及相关数据的搜集整理; 10负责公司各类活动的拍摄与新闻素材采集剪辑整理等;负责抖音小红书视频号类平台的运营及推广追踪推广效果并反馈; 11负责短视频内容拍摄以及策划工作;调整和优化短视频内容方向促进粉丝巩固增长与维系; 12 通过推广联合活动增加短视频渠道的用户量并及时根据数据反馈进行跟踪分析评价与总结 13按次结工资
1.从业者具备扎实的专业知识和技能基础从业者需要具备创新思维 2.能够根据市场变化和用户需求不断调整和优化营销策略 举报
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