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破碎锤总经理
30-50万/年  
  • 学历要求: 不限
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2021-10-12
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 上海
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限
职位描述:
总经理 任职要求: 2、机械类、管理类或经济类相关专业毕业; 3、具有国内外工程机械知名企业10年以上管理经验,并从事破碎锤行业总经理3年以上的工作经验; 4、熟悉行业动态及经营发展趋势,有良好的前瞻性和高端决策能力; 5、接受过系统企业管理培训,能进行产品及市场战略规划;具有优秀的沟通、领导和协调能力,能够带领团队高效完成工作,较强的前瞻性和把控全局的能力; 6、有独立实施项目管理操作成功经验,具有优秀的战略规划能力及商业洞察力、自我驱动意识强,创新能力优秀。 岗位职责: 1、根据集团总公司战略目标,制定和实施公司年度经营目标和发展计划,并负责组织实施、监控,推动战略经营目标实现; 2、主持公司的日常各项经营管理工作,组织实施公司年度经营计划,实现公司业务和投资回报的快速增长; 3、协调各部门间的关系,保证信息通畅,合理配置各部门资源,达成资源最大化转化与产出; 4、与集团总公司保持良好沟通,及时汇报年度经营目标和和发展计划的执行情况,资金运用情况和盈亏情况; 5、建立公司与政府机构,行业组织等部门间的沟通渠道,领导开展公司的公共关系活动,树立良好的企业形象; 6、对重大事项进行决策,代表公司参加重大外事或重要活动,审核签发以公司名义发出的文件,负责处理公司重大突发事件; 7、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度; 8、负责倡导公司的企业文化和经营理念,塑造企业形象。 9、负责处理公司重大突发事件,并及时向集团总公司汇报。 举报
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  • 公司规模:1000-9999人
  • 公司性质:国有企业
  • 所属行业:机电机械
  • 所在地区:上海