报名方式：

1、应聘者须将个人资料以电子版形式发至电子邮箱。简历需附照片一张并以附件的形式发送。
电子邮箱：zdl_hr@163.com
邮件主题：“姓名+应聘岗位”
邮件附件文件名命名规则：“姓名+应聘人员基本情况介绍表”
2、初选及资格审查：依据报名材料，结合招聘岗位的具体素质要求和报名人数情况等进行初选。初选合格者另行通知到指定地点进行资格审核，审核时本人须携带如下材料：
近期一寸同版正面免冠彩色照片1张、身份证、学历证、学位证、职称证书及能证明自己经验、能力、业绩的资料复印件各1份 。以及原用人单位对该本人的综合评价，应届毕业生需提供学校的就业推荐表。
3、通过综合能力测评等，择优确定录用人员。
4、报名截止日期为2014年2月2日。
5、资格审查及面试时间与地点将电话通知初选人员。初选未通过者，恕不另行通知。
6、公司承诺保证应聘人员资料、信息的安全。