职位描述：
【岗位职责】 1.负责区域客户的开拓和维护，具备良好的客户服务意识； 2.随时了解市场，掌握市场动态，积极开拓市场； 3.通过客户拜访等形式开拓和维护负责区域客户，及时处理客户所需，建立、巩固均衡的客户关系平台； 4.制定销售计划并带领团队达成集团的业绩指标。 5.不断培训下属工作技能，提高团队人员业务能力。 【任职要求】 1.大专及以上学历，1年以上销售累工作经验； 2.普通话流利，团队精神和集体荣誉感强，工作态度积极向上； 3.具有较强的沟通、组织协调能力，能适应出差； 4.具备较强的团队管理能力及业务开拓能力，认同行业和公司价值观，能承受一定工作压力。   培训晋升空间：销售主管—销售经理—销售高级经理。 【福利待遇】 1.具有竞争力的薪资水平和绝无仅有的高额绩效提成； 2.公司提供公平公正透明的成长机会，成熟的晋升机制； 3.提供完善的带薪入职培训及在职培训； 4.公司提供员工宿舍； 5.公司定期组织参加户外活动及旅游等； 6.享受国家法定节假日及带薪年假、婚假、产假。 注：如果您对本公司该职位感兴趣，请将您的简历发到：邮箱，谢谢 培养目标岗位：新依和职业经理 您喜欢在一家大企业做一颗小小螺丝钉？还是更愿意在一家快速发展的实业集团跟着老大一起做生意？您喜欢在明争暗斗没有硝烟的战场里厮杀？还是更愿意在一个充满人情味儿的大家庭里共同成长？如果您选择后者，就把您的简历砸过来吧~~ 在企陵辉，您将会经历： 1. 入职训练 - 初步了解公司的业务和发展现状，并迅速融入其中；  2. 轮岗培训 - 公司将结合您的优势安排您到前线业务拓展团队、财务团队、人力资源团队、行政团队等一线岗位工作或轮岗实践，接受一线负责人和直属经理的双重培养；  3. 双线考核 - 分别由一线负责人和直属经理对工作表现做出评价，确定您的晋升和职业发展方向。 在企陵辉，您将会得到： 1.一个真正直面社会的机会。摆脱淘宝和LOL，积累实战经验，修炼升级成大BOSS； 2.独一无二的集团系统培训，学习享有知识产权保护的培训课程，为管理团队打下夯实基础； 3.量身定制的职位发展渠道，通过轮岗实践，通向职业高级经理、行政人事等多个发展方向。 在企陵辉，我们需要您： 1.全日制大专以上应届毕业生（往届生2年以内），专业不限； 2.具备想法和态度，通过集团系统培训，后期带领团队开拓集团国内市场； 3.具备优秀的学习能力，通过集团系统培训，掌握人力资源、企业管理等管理知识体系； 4.具备求真务实的精神，用心了解和学习集团文化和系统，以结果为导向。 薪资待遇——3000-6000 底薪+提成 晋升调薪——每年1-2次公平考核调薪机会，只要努力，就会有回报！ 员工宿舍——从此以后，和同事过上幸福快乐的日子！ 工作氛围——您随时可以调戏我们的高层，当然他们也可以反调戏。 注：如果您对本公司该职位感兴趣，请将您的简历发到：邮箱，谢谢 联系电话：025-83232295汤小姐 联系地址：南京 鼓楼区，山西路68号颐和商厦15H 集团官网：www.newyiho.com 举报