职位描述:
岗位职责: 1、部门团队建设及管理,保持部门良性发展及高效运作,对经营目标负责; 2、业务平台搭建,营销体系建设,平台客户开拓及管理; 3、技术平台建设,技术管理,技术标准、流程、制度建设; 4、项目管理,合同管理,档案管理; 5、产品质量管理,风险管理,知识管理; 6、产品研发,客户研究,政策研究,营销渠道研究; 7、企业文化、公司品牌建设及推广,组织各类型活动; 8、完成公司领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、五年以上深圳市城市更新、征拆类相关工作经验,了解相关政策法规,熟悉工作流程和要求; 2、有较强的创新能力、拓展能力、逻辑思维能力、项目管理能力、团队管理能力; 3、具有良好的协调和沟通能力,有良好的人际关系; 4、具有强烈的进取心和责任感; 5、本科以上学历,房地产及其相关专业,经济、财务、金融等相关专业。 举报
岗位职责: 1、部门团队建设及管理,保持部门良性发展及高效运作,对经营目标负责; 2、业务平台搭建,营销体系建设,平台客户开拓及管理; 3、技术平台建设,技术管理,技术标准、流程、制度建设; 4、项目管理,合同管理,档案管理; 5、产品质量管理,风险管理,知识管理; 6、产品研发,客户研究,政策研究,营销渠道研究; 7、企业文化、公司品牌建设及推广,组织各类型活动; 8、完成公司领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、五年以上深圳市城市更新、征拆类相关工作经验,了解相关政策法规,熟悉工作流程和要求; 2、有较强的创新能力、拓展能力、逻辑思维能力、项目管理能力、团队管理能力; 3、具有良好的协调和沟通能力,有良好的人际关系; 4、具有强烈的进取心和责任感; 5、本科以上学历,房地产及其相关专业,经济、财务、金融等相关专业。 举报
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- 公司规模:500-999人
- 公司性质:民营企业
- 所属行业:土木建筑
- 所在地区:广东-深圳市