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2019届应届毕业生
4-8千/月  
  • 学历要求: 本科
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2021-06-02
  • 招聘人数: 50
  • 招聘对象: 应届毕业生
  • 工作地区: 河南-郑州市
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限
职位描述:
北京科锐配电自动化股份有限公司2019届校园招聘简章 一、公司简介 北京科锐配电自动化股份有限公司1988 年创建于中国电力科学研究院,是国家火炬计划重点高新技术企业、北京市高新技术企业、海淀区优秀新技术企业、中关村科技园区海淀园百强企业。 北京科锐多年来致力于配电系统的技术进步,崇尚技术创新,曾率先推出多种新型配电设备和工程技术方案,并在多年技术研发的基础上,形成了中低压开关设备、节能配电变压器、配电自动化、电缆附件、无功补偿、充电装置、光伏发电等系列产品,近年来公司致力于企事业单位的电力物业服务和能源综合利用,建设微能源网平台,拥有微网群监控、分布式光伏、电能质量治理、节能低碳、储能增效、智慧城市及有轨电车和电动车充电装置等方面的独特方案,并积极参与电力市场化改革实践,努力为电力用户和配网系统提供贴心服务、优质服务和增值服务。 公司总部位于北京中关村科技园区的核心区,现有员工2000余人,年产值30亿元,并在北京怀柔、郑州新郑、武汉设有生产基地。 公司2010年在深圳中小板首发上市,股票简称:北京科锐;股票代码:002350。 二、招聘流程 简历投递—--简历筛选—--笔试/性格测试—--初试/复试—--录用—--签约 三、岗位设置及专业需求(50人) 1、售后服务工程师 需求专业:电气工程及自动化等强电专业 工作地点:广东、广西、福建、新疆、陕西、湖南、湖北、江西等全国各省市 薪资收入:基本工资+岗位津贴 5-6k 2、机械设计工程师/电气工程师/市场工程师/财务岗/信息运维岗 需求专业:电气工程及自动化、自动化、机械工程及自动化、财务类、信息技术类专业 工作地点:北京怀柔、郑州新郑 薪资收入:基本薪资本科生4-6k,综合收入4.5-7k;研究生6-8k 四、用人标准 服从公司岗位分配安排、吃苦耐劳、踏实稳定 学习能力强,注重自我成长 富有责任感、团队合作精神、创新意识 专业基础扎实,沟通表达能力强 在校成绩优异、适应能力强 党员/学生干部/有社团或社会工作经验优先 五、 薪酬福利 五险一金、年终奖、股权激励、节日福利、 生日礼物、补充医疗、超长年假(15天左右)、免费体检、免费工作餐、免费班车、福利性员工宿舍、系统培训 、年度旅游、北京户口指标、北京市工作居住证 六、联系方式 联 系 人:王先生 座 机:010-61684488-1216/1217 手 机: 15810626080/13671074460 注:对本单位有意向的同学请将简历按照 “姓名+学校+专业+手机号码”格式投递至hr@creat-da.com.cn邮箱,简历请附带一张近期生活照。 举报
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  • 公司规模:1000人以上
  • 公司性质:股份公司
  • 所属行业:电力、电气设备类
  • 所在地区:北京-海淀区
联系方式
  • 联系人:北京科锐
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  • 邮政编码:100085
工作地址
  • 地址:北京市海淀区西北旺东路10号院软件园二期科锐大厦
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