一、企业介绍
永旺为日本综合零售及服务企业集团。主要以经营购物中心、综合零售业（综合百货超市、食品超市）为主，还从事专卖店、金融服务、物业服务、便利店等业务。至今在日本国内外拥有约300家以上的企业、近18,000多家店铺，主要分布在日本、中国、东南亚。截止至2013年12月底永旺拥有综合百货超市611家，食品超市1,977家。2014年《财富》全球500强排名148名。
二、企业文化
1.永旺基本理念
永旺坚持“以顾客为原点，追求和平，尊重人类，贡献地区”这一永恒不变的基本理念，并将《永旺宣言》作为具体实现这一理念的行动方针，继续贯彻“顾客第一”。
2.永旺的价值观
教育是最大的福利。
永旺是零售业，每天在店铺接待众多的顾客，是连接人与人的“人类产业”。对于永旺来说，人才是最宝贵的资产。一直以来，永旺认为，教育是最大的福利，意味着，教育是企业能够提供给员工的最大的福利。只有通过培养员工，通过发挥员工每个人的各自能力，才能强化企业的战斗力。
三、招聘详情
招聘职位：管理培训生（MT）
招聘人数：全国300人左右
工作地点：京津地区，山东地区，江浙地区，湖北地区，广东地区等
应聘要求：
1.2016年应届毕业生，专业不限；
2.对零售百货行业有浓厚的兴趣；
3.能吃苦耐劳和承受工作压力，能适应节假日上班，适应轮班和上夜班；
4.必须正直、诚实，有责任心；
5.性格开朗，良好的沟通能力和顾客服务意识。
招聘公司：
广州及周边地区：广东永旺天河城商业有限公司
永旺美思佰乐（广州）商业有限公司
深圳及周边地区：永旺华南商业有限公司
深圳市永旺小额贷款有限公司
湖北地区： 永旺（湖北）商业有限公司
江浙地区： 永旺华东（苏州）商业有限公司
永旺美思佰乐（江苏）商业有限公司
京津地区： 永旺商业有限公司
全国各大城市： 永旺幻想（中国）儿童游乐有限公司
四、员工福利
1.丰富的培训机会，以及多区域、多岗位的发展机会；
2.具竞争力的工资和福利待遇；
3.按国家规定享有各种有薪假期；
4.享有养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险、住房公积金及补充医疗保险
五、培养方向：
1、未来的店铺经理、店长
（货品陈列、商品销售、顾客接待，品质管理、商品流通等等）
2、未来的高级采购、采购经理
（服装采购、食品采购、家品采购、供应商管理等等）
3、未来的总部经理、高级经理
（行政、人事、企划、招商、建设，开发，拓展、公关、法务等等）
4、其他业态的高级管理人员
◆晋升通道：
MT→（副）主管→（副）经理→高级经理 →更高管理职位
六、更多信息敬请登录
永旺中国前程无忧专区（简历投递）：http://campus.51job.com/Aeonchina/
永旺中国官网：http://www.aeonchina.com.cn/
永旺中国招聘页面：http://www.aeonchina.com.cn/recruit/recruit.html
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