奋进中的土木英才网事业部为促进好习惯形成，相互分享，相互勉励，形成职业人的好习惯。从“要我学”为“我要学”，从被动学习到“学习型组织”，从接受培训到“分享学习”，从自发到自觉，土木英才网事业部近百名同仁自觉形成了定期分享学习、相互勉励的好习惯。
    2009年10月27日至30日, 一览英才网所属土木英才网事业部举办了为期4天的“七个好习惯一览”学习分享活动，此次专题学习分享活动旨在提高团队成员自我管理和自动自发成长能力和思维方式，本次为期四天的学习分享活动由土木英才网事业部的四位主管组织、全员互动参与的形式，一览英才网的专业培训教室座无虚席，更有一览英才网所属其他事业部的同事慕名而来。
    此次学习分享活动从个人成长、团队成长、组织成长的三个阶段“依赖期、独立期和互頼期”深入研讨，在了解了成长层次之后，结合员工平时工作情景，就七个好习惯“主动积极、以终为始、要事第一、双赢思维、知彼解己、统合综效、不断更新”一一进行了分享和交流。部分员工进行了深度自我分析的案例共享，增添了学习的生动性和效果，大家在相互尊重、相互勉励的情境下进行坦诚的、有效地交流和探讨。
    一览英才网有关领导全程参与了此次学习研讨活动，并给予赞许和鼓励，“终身自主学习”定是21世纪人才成长的主旋律和组织成长的核心要素，我们的同事已经融入了这个主旋律，只要我们形成自动自发的学习分享习惯，相信定会在未来的职业生涯上处于得心应手的局面。
    本次学习研讨活动在土木英才网事业部全体员工的热烈讨论和欢声笑语中落幕，回味悠长中，已经成为习惯的专题学习分享活动在积极筹备后又将精彩揭幕！奋进中的一览人，成长中的土木英才网事业部、发展中的一览英才网，将在“学习型组织”过程中实现共同愿景。
 

 

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