职位描述：
一、招聘条件： （一）基本条件 1、年龄55周岁以下，身体健康，品行端正，吃苦耐劳，能胜任本职工作。 2、具有中专或高中以上学历、交通运输部颁发的公路试验检测工程师（或助理试验检测工程师、试验检测员）资格证。 3、具有1年以上担任一级公路或高速公路项目试验检测工程师（或助理试验检测工程师、试验检测员）的工作经验。 （二）优聘条件（具备以下条件之一者，公司将优先聘用） 1、在高速公路项目担任过工地试验室主任，并能提供个人业绩证明（建设单位出具）； 2、能够提供在高速公路从事试验检测工作的个人业绩证明（建设单位出具）。 3、能在正式签订劳动合同后20日内将试验检测工程师（或助理试验检测工程师、试验检测员）资格证成功注册在我公司。 4、具有工程相关专业中专以上学历或中级以上技术职称。 （三）有下列情形之一的不予聘用 1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的。 2、涉嫌违法违纪正在接受纪律审查、司法调查或者审计的。 3、有过犯罪记录或曾受到用人单位开除处分的。 4、在交通运输部数据库信用数据资料中被标注“信用较差”或被列入“黑名单”的。 5、不能与原单位解除劳动合同和劳动关系的。 二、薪资福利 1、应聘者通过公司核查、面试后签订正式劳动合同。薪资不低于省内同行业市场价，德才兼备、诚信守约、专业素养高的人才可给予优厚待遇，具体薪资面议。 2、按政策规定为员工缴纳社会养老、医疗、工伤、失业保险。 3、按规定给员工报销通讯费、探亲休假期间往返交通费。 4、每年度对重要岗位人员进行年度考核，对表现优异的员工给予一定的资金奖励；对表现突出的员工进行加薪。 5、公司可以提供良好的工作环境和住宿条件，免费提供食宿。 6、公司可以协助员工的职称申报和行业资格证考试报名工作。对表现突出的员工可提供行业内的各项学习培训机会。 7、公司承接的监理、检测项目业务量较大，可以为员工提供长期稳定的工作岗位和发展平台。 三、应聘材料 1、基本应聘材料：第二代身份证（有效期内）、学历证、试验检测工程师（或助理试验检测工程师、试验检测员）资格证、个人简历等原件。 2、选聘材料：技术职称证；高速公路项目试验检测工作的相关业绩证明。 举报