职位描述:
岗位职责:1.负责会计档案管理相关制度及流程的拟定和完善,并提出建议和意见,落实宣导、指引和监督执行;2.按照《会计档案管理办法》的归档范围和要求,定期将应当归档的会计资料整理立卷,编制会计档案保管清册,并归档;3.按照《会计档案管理办法》的相关规定,办理财务部门临时保管的会计档案借阅、复印、借出等登记手续,并定期和不定期跟踪、追还、归档,确保会计档案的安全完整,发现问题及时报告和处理;4.按照《会计档案管理办法》以及公司档案管理制度的相关制度要求,在规定时间内编制会计档案移交清册,并按照国家档案管理的有关规定办理移交手续,将会计档案移交至公司档案管理部门;5.根据会计资料和会计档案的整理、查阅、复印、借出等情况进行分析,编制分析报告,并提出合理化建议和意见,为公司各项工作提供最有效的档案服务和档案利用价值。 任职资格:1. 具有良好的职业道德,具备吃苦耐劳的敬业精神;2. 具有档案管理基础知识和工作经验;3. 熟悉会计制度、熟悉最新的档案管理相关法规、流程,认真负责,细致耐心;4. 熟练使用办公软件,熟练使用Exce进行数据的统计分析,具有一定的文书能力。 举报
岗位职责:1.负责会计档案管理相关制度及流程的拟定和完善,并提出建议和意见,落实宣导、指引和监督执行;2.按照《会计档案管理办法》的归档范围和要求,定期将应当归档的会计资料整理立卷,编制会计档案保管清册,并归档;3.按照《会计档案管理办法》的相关规定,办理财务部门临时保管的会计档案借阅、复印、借出等登记手续,并定期和不定期跟踪、追还、归档,确保会计档案的安全完整,发现问题及时报告和处理;4.按照《会计档案管理办法》以及公司档案管理制度的相关制度要求,在规定时间内编制会计档案移交清册,并按照国家档案管理的有关规定办理移交手续,将会计档案移交至公司档案管理部门;5.根据会计资料和会计档案的整理、查阅、复印、借出等情况进行分析,编制分析报告,并提出合理化建议和意见,为公司各项工作提供最有效的档案服务和档案利用价值。 任职资格:1. 具有良好的职业道德,具备吃苦耐劳的敬业精神;2. 具有档案管理基础知识和工作经验;3. 熟悉会计制度、熟悉最新的档案管理相关法规、流程,认真负责,细致耐心;4. 熟练使用办公软件,熟练使用Exce进行数据的统计分析,具有一定的文书能力。 举报
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