职位描述：
【岗位职责】： 1、制定发展战略，负责短期及长期的公司销售战略； 2、负责营销团队组建、人员管理、制度建立与完善； 3、负责营销团队的培训，监督、指导顾问式营销， 及时提供相关支持； 4、负责制定营销业务计划和目标，并指导营销团队完成目标的分解与执行、任务完成； 5、组织部门开发多种营销手段，完成销售目标； 6、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。任职资格【任职要求】： 1、 优秀的团队建设经验，团队管理能力强，有不少于10人团队管理经验，善于协调营销团队的工作； 2、 具有敏感的商业和市场意识，较强的行业分析、业务规划和市场策划能力，能准确把握市场需求； 3、具有较强的应变能力、领导能力和逻辑性强； 4、有创新性思维及拼博精神。 举报