职位描述：
岗位要求: 1、大学本科及以上学历 2、有3年以上人事行政等综合管理工作经验； 3、熟悉行政管理、人力资源管理、薪酬管理、绩效考核、员工关系等知识； 4、具有较强的组织、协调、计划、控制能力，较强语言文字表达和沟通能力。 岗位职责 1、负责全面组织本部门的日常工作。 2、负责重要文件管理、信息保密及企业文化宣传等工作。 3、负责公司预算填报与管理工作。 4、负责公司合理化建议的收集、统计、汇总等工作。 5、负责统筹对外联络和接待工作。 6、负责统筹协调各部门工作。 7、负责公司人员招聘和采购工作。 8、完成领导交办的其他行政工作。 举报