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研发工程师
2-2.5万/月  
  • 学历要求: 硕士
  • 工作经验: 1-3 年
  • 更新时间: 2025-04-11
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 北京-通州区
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限
职位描述:
岗位职责: 1.负责设计实验方案,开展实验工作,定期总结与分析研发过程数据,提炼知识与经验,编写技术报告、论文及专利; 2.负责主要竞品的收集、测试与分析,研究竞品的技术特征,出具分析报告; 3.参与并协助新产品的生产,分析产品的性能,持续改进和完善新产品的配方及生产工艺; 4.为其他部门提供专业技术支持、咨询和服务;对接高校研发团队,完成协同研发工作。 5.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.研究生及以上学历,无机非金属材料/有机化学、应用化学相关专业; 2.有5年及以上研发工作经历,2年以上研发管理经验; 3.能独立开展新产品研发/测试/应用工作,能撰写文章/专利/立项/报奖文件等并已有相关业绩成果。 4.有较强的文字、语言表达能力和沟通能力;有一定的管理经验,能独立建立/管理研发实验室。 5.有较强的实验动手能力,善于发现实验中的细微异常,并有坚持不懈攻坚克难的钻研精神; 7.能吃苦耐劳,身体健康,无不良嗜好。 上班地点:北京亦庄开发区北京工业大学科技园大厦。 时间:周一至周五8:30-17:30,(中午休息1.5小时), 周六8:30-11:30(周六开会) 待遇:20000-25000元,13薪以上。 部分高校教授科研资源/成果共享,新产品项目合伙人。 举报
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  • 公司规模:1 - 49人
  • 公司性质:民营企业
  • 所属行业:水泥材料
  • 所在地区:北京-朝阳区
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