职位描述：
1.协助拆解客户需求，了解客户真正的痛点，与客户建立委托招聘协议，并维系良好的客户关系； 2.从客户端收集、分析招聘需求的详细信息，规划并实施有效的招聘行动； 3.与团队配合寻找合适的候选人，对人才进行评估； 4.撰写候选人介绍、说明书、评估报告，向客户进行推荐与沟通，协助促成人选入职； 5.协助建立招聘团队更好的招聘流程，管理关键指标与进度。
1.本科及以上学历； 2.出色的沟通能力，可顺畅进行对外和对内的高效交流沟通，英语能够作为主要工作语言； 3.自驱力强、乐观积极、主动进取，具备创业精神，愿意在创业团队中共同成长； 4.愿意在团队内协作共赢，具有团队精神； 5.曾经在猎头公司担任过实习生优先具备互联网技术招聘经验者优先； 6.具备AI领域知识技术者优先。 举报