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电池研发经理
面议  
  • 学历要求: 本科
  • 工作经验: 5-10 年
  • 更新时间: 2025-10-04
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 安徽-淮南市
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限
职位描述:
岗位职责: 1. 技术研发统筹:主导动力圆柱形电池的核心技术研发,包括电芯新材料开发、结构设计开发、工艺优化、主导中试线、产品的持续迭代等,制定研发路线图并推进落地,确保技术成果满足性能、成本及安全目标。 2. 团队管理与建设:搭建并管理研发团队,明确成员职责与发展路径,组织技术培训与经验分享,提升团队整体研发能力,同时协调跨部门(生产、质量、采购等)协作,保障研发项目高效推进。 3. 项目全周期管控:负责研发项目的立项、规划、执行与验收,制定项目时间表与资源预算,跟踪项目进度并解决技术瓶颈,确保项目按时交付且符合公司战略需求。 4. 技术创新与专利布局:关注行业前沿技术(如高能量密度、快充、长循环技术)与市场动态,主导技术创新与专利申报,提升公司在动力圆柱形电池领域的核心竞争力。 5. 质量与成本把控:参与制定电池产品的质量标准与测试规范,推动研发成果向量产转化,在保证产品性能与安全的前提下,通过技术优化降低研发与生产成本。 6.技术文档与合规管理:组织编写研发过程中的技术文档(如设计方案、测试报告、工艺文件),确保文档规范完整;同时确保研发工作符合行业法规及公司内部管理要求。 二、任职要求 1. 学历与专业背景:本科及以上学历,材料科学与工程、电化学、化学工程与技术、新能源材料等相关专业;硕士或博士学历优先,尤其在动力锂电池领域有深度研究经历者。 2. 工作经验要求: 8年以上动力锂电池研发经验,其中至少3年以上研发团队管理或项目负责人经验,且有动力圆柱形电池(如46950、46800等型号)研发或量产转化经验者优先。 熟悉动力圆柱形电池全生命周期技术,包括电芯材料选型(正极、负极、隔膜、电解液)、结构设计、极片制造、卷绕/叠片工艺、化成/分容等核心环节。 3. 核心技能要求: 技术能力:具备独立解决高能量密度、快充、长循环、高安全性等关键技术难题的能力,了解行业前沿技术(如硅基负极、高镍正极、固态电解质等)发展趋势。 项目管理:熟练掌握项目管理方法,能独立制定研发项目计划、管控进度与预算,推动项目从立项到量产落地。 团队管理:具备优秀的团队搭建与领导能力,能明确团队成员目标、激发积极性,同时协调跨部门(生产、质量、采购)资源,保障研发与生产衔接。 工具与法规:熟练使用CAD、CAE等设计软件,掌握锂电池相关测试标准,了解行业法规与环保要求。 4. 综合素质要求: 具备较强的创新思维与市场敏感度,能结合行业趋势与公司需求制定研发战略。 拥有良好的沟通表达与问题解决能力,抗压性强,能适应研发项目的高强度工作节奏。 有专利申报、技术成果转化经验,或主导过省级及以上新能源相关研发项目者优先。 举报
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  • 公司规模:500 - 999人
  • 公司性质:其他
  • 所属行业:锂电池类
  • 所在地区:安徽-淮南市
联系方式
  • 联系人:曹小姐
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工作地址
  • 地址:安徽省淮南市寿县新桥国际产业园创业就业服务中心3楼
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