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职位描述：
（1）2年以上薪酬绩效专职岗位经验，有服装/纺织/制造业经验优先 （2）本科及以上学历，人力资源、管理、劳动经济、工商企业管理相关专业 （3）精通薪资核算、社保公积金、个税全流程实操 （4）熟练绩效管理体系搭建、设计、考核流程、结果应用、申诉处理 （5）熟练使用 Excel（函数/数据透视表/图表）、HR 系统、薪酬绩效工 举报
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