锁定你的梦想 开启你的未来
Lock your dream Unlock your future
一、公司介绍
1、我们的使命：“做中国公路物流基础设施”
2、公司简介：
货车帮——中国公路物流互联网企业、大型货车综合服务平台，致力于做中国公路物流的基础设施。目前，货车帮诚信注册车辆会员超过370万，诚信认证货主会员超过63万，平台每天发布中长途货源信息超500万条，全国设有线下直营车辆后服务网点达1000家，员工2500余人。货车帮的诞生，彻底改变了国内货运车辆大量空驶乱跑、趴窝等待、货运信息交易效率低等现状。据统计，2015年，货车帮为中国节省燃油500亿元，减少碳排放2700万吨。
二、岗位招聘需求
（一）销售部招聘需求
管理培训生
1、岗位职责
（1）根据培养计划，各部门轮岗，快速深入了解各部门运作根据公司的业务战略，执行公司销售策略，完成销售目标，并提出建议和改善计划；
（2）维护货主、司机用户，注册使用APP，销售衍生服务及产品；
（3）搜集与寻找客户资料，建立客户档案；
（4）协助主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标；
（5）做好销售合同的签订、执行与管理相关的工作，以及协调处理各类市场问题；
（6）根据公司业务发展需要，协助新业务线的开展及运营工作。
2、任职要求
（1）2018届应届毕业生，本科或以上，专业不限；
（2）热爱互联网行业、热爱销售工作；
（3）具有丰富的社会实践经验，社团、学生会或班级管理工作经验者优先；
（4）诚信正直，态度积极、追求卓越并注重结果，能承受工作压力，自我激励并富有活力；
（5）在项目期内接受全国范围内的异地调动；
（6）对长期从事销售工作充满热情，勇于挑战自我，坚韧不拔，具有学习敏锐度；
3、需求人数：35-45
4、工作地点：全国
6、招聘对象：应届毕业生
（二）技术部招聘需求
后台开发工程师
1、岗位职责
（1）参与大型分布式系统的设计、开发和维护，配合产品经理实现相应的需求；
（2）优化高并发、复杂业务逻辑系统的性能，提升用户体验
（3）对现有互联网金融相关系统进行重构。
2、任职要求
（1）熟练掌握基本算法与数据结构；
（2）熟练使用C/C++/Java/Python等语言中至少一种，有Java开发经验者优先；
（3）熟悉OOP,对常用设计模式有一定理解；4.熟练使用SQL，掌握一定的数据库设计和优化知识。
3、需求人数：10
4、工作地点：北京、上海
5、招聘对象：应届毕业生
测试开发工程师
1、岗位职责
（1）承担所负责功能的测试用例设计、评测方案的设计；
（2）承担测试任务的方案制定、计划安排、沟通协调和项目进度汇报；
（3）执行测试用例及评测方案，跟踪和定位产品中的缺陷或问题；
（4）针对复杂模块，深入了解代码逻辑，熟练运用相关工具和方法，进行接口测试和单元测试；
（5）对于难以复现的、影响验证的Bug，从测试角度寻找测试方法和定位手段，能够不断地去攻克难题；
（6）经常性地对工作中的问题、知识点进行总结，同时能够了解业界前沿的测试技术，并在实际项目中实践和推广。
2、任职要求
（1）计算机或相关专业毕业；
（2）熟悉HTML、JavaScript、C++或Java，有项目coding经验者加分；
（3）对新事物、新产品保持敏感，喜欢钻研新的软件、产品及服务；
（4）有较强的书面文字表达能力；
（5）富有团队合作精神，善于沟通，上进心强，有较强的自我学习能力。
3、需求人数：3
4、工作地点：上海
5、招聘对象：应届毕业生
助理产品经理
1、岗位职责
（1）负责车货匹配平台运单体系、智能匹配、互联网金融等产品需求调研、规划、设计工作；
（2）与公司其他业务部门进行沟通、协调、推进产品最终上线和迭代演进；
（3）对线上产品进行数据分析与挖掘，持续改进。
2、任职要求
（1）本科及以上学历，金融、数学、工程、计算机相关专业背景优先；
（2）有相关产品实习经历者优先，对交互设计、用户体验有浓厚的兴趣，能够输出产品原型者加分。
3、需求人数：1
4、工作地点：上海
5、招聘对象：应届毕业生
产品运营
1、岗位职责
从事新产品研发平台的运营工作，为百万用户设计优秀的互联网在线上服务，追求用户价值与公司经济效益的双赢。
2、任职要求
（1）本科或以上学历；
（2）对开发、测试、运营、设计有一定了解；
（3）对互联网产品极度热爱，怀揣着做出最优秀互联网产品的梦想，具备敏捷的洞察和思维能力，并且有把思考变为现实以满足用户需求的勇气和能力。
3、需求人数：1
4、工作地点：上海
5、招聘对象：应届毕业生
数据挖掘工程师
1、岗位职责
（1）根据公司业务需求，针对业务数据完成各个维度的统计与分析；
（2）深度挖掘用户数据，建立用户画像，风险评估模型等等；
（3）配合公司其他部门完成相关数据模型的开发，支持各部门运营决策；
（4）配合开发人员完成数据模型开发、上线运行。
2、任职要求
技术要求
（1）数学、统计学、金融、计算机等专业，本科及以上学历；
（2）至少熟悉一种开发语言java/python，对集合，IO，序列化，多线程等知识掌握扎实；
（3）对linux系统有一定了解，熟悉常用的命令，能够编写shell脚本；
（4）熟悉数据的关联分析、关系挖掘，ETL等相关数据挖掘技术；
（5）熟悉sql语言，Excel的操作，能够进行相关的数据分析和挖掘工作；
（6）对大数据生态相关技术有一定了解和使用的经验，优先录用；
（7）对基础算法有一定认识了解的有加分。
3、需求人数：2
4、工作地点：成都
5、招聘对象：应届毕业生
测试工程师
1、岗位职责
（1）全程参与项目过程，撰写测试计划和测试用例，设计测试数据，并执行测试；
（2）协助处理线上线下问题，推动问题及时解决；
（3）执行功能测试、系统测试，编写测试报告，提交bug、验证bug。
2、任职要求
（1）计算机相关专业，正规统招本科及以上学历；
（2）具备较强的问题分析能力、沟通协调、理解表达能力，及自主学习能力；
（3）了解软件测试概念和相关方法；
（4）具备吃苦耐劳的精神和锲而不舍的毅力；
（5）熟悉一种或多种编程语言者优先；
（6）工作仔细认真，有责任心，主动性强；
（7）高度的责任感，良好的团队合作精神。
3、需求人数：3
4、工作地点：成都
5、招聘对象：应届毕业生
产品运营实习生
1、岗位职责
（1）分析所在业务的用户行为，给出对应的活动方案；
（2）收集产品各个流程里的不完善的地方，提出优化方案，并落地执行；
（3）数据分析；
（4）参与团队其他重要项目。
2、任职要求
（1）全日制本科及以上学历，计算机、市场营销等相关专业优先；
（2）了解金融相关知识优先；
（3）学习能力强，能高效完成交待的各项任务；
（4）较强的数据分析能力，较强的文案表达能力，逻辑及创新能力；
（5）具备吃苦耐劳的精神和锲而不舍的毅力，有激情、有责任感。
3、需求人数：2
4、工作地点：成都
5、招聘对象：应届毕业生
产品实习生
1、岗位职责
（1）协助部门主管推广公司产品达成销售；
（2）了解、发掘客户需求，完成个人以及团队销售目标；
（3）维护营销渠道，维护老客户，为客户提供理财咨询等服务；
（4）负责收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息。
2、任职要求
（1）本科及以上学历，20-30岁，专业不限；
（2）沟通能力强，性格开朗，具备良好的团队合作精神；
（3）具备良好的表达能力，个性开朗、积极主动；
（4）热爱销售行业，认同企业文化；
（5）愿意服从公司内部岗位调动。
3、需求人数：1
4、工作地点：成都
5、招聘对象：大三、大四学生（实习岗位）
Java实习生
1、岗位职责
（1）能在项目经理指导下处理和解决所负责的工作任务，定期定量完成工作要求；
（2）根据开发进度和任务分配，完成相应模块软件的设计、开发、编程任务；
（3）能独立进行自己开发程序单元、功能的测试，查出软件存在的缺陷并保证其质量；
（4）现有系统的优化和升级；
（5）解决开发过程中的技术问题；
（6）系统开发文档编写工作。
2、任职要求
（1）计算机、通信、数学相关专业本科以上学历；硕士优先；
（2）Java语言基础扎实，熟悉J2EE规范；
（3）掌握JavaScript, JSP, Servlet,EJB等开发技术，有Web应用开发经验；
（4）熟悉Oracle，DB2，Sysbase或者MySQL等主流数据库至少一种；
（5）了解当前主流的开源框架（Spring，struts等）；
（6）具有较好的英文读写能力；
（7）工作积极主动，有责任心，具有良好的团队精神；
（8）实习期结束后，成绩考核优秀者，将被公司正式录用。
3、需求人数：3
4、工作地点：成都
5、招聘对象：大三、大四学生（实习岗位）
IT运维实习生
1、岗位职责
（1）协助网络运维部维护公司网络；
（2）完成领导交代的其他临时性工作。
2、任职要求
（1）本科及以上学历；
（2）计算机或相关专业；
（3）了解SQLserver或mysql数据库、linux下的业务部署与数据恢复、掌握TCP/IP协议，熟悉相关路由交换配置。
3、需求人数：1
4、工作地点：成都
5、招聘对象：大三、大四学生（实习岗位）
前端实习生
1、岗位职责
（1）掌握各种Web前端技术（HTML/CSS/Javascript/Ajax等）；
（2）.对Javascript面向对象编程具有深入的了解；
（3）具备良好的学习能力和分析解决问题能力；责任心强，良好的对外沟通和团队协作能力；
（4）熟悉react、angular、vue、nodejs等优先；
（6）熟悉一门Web服务器端编程语言（如Java/Python），并有项目经验优先。
2、任职要求
（1）负责软件项目web前台页面开发、设计；
（2）参与网站原型设计，根据项目需求给出设计方案并实现；
（3）负责web前后台间整合。
3、需求人数：1
4、工作地点：成都
5、招聘对象：大三、大四学生（实习岗位）
测试实习生
1、岗位职责
（1）根据测试用例执行软件测试，书写和提交测试缺陷；
（2）根据项目要求修改和补充测试用例，及公司管理层安排的其它工作；
（3）记录BUG并且及时反馈研发人员修复，测试功能是否完善。
2、任职要求
（1）本科及以上学历，计算机相关专业；
（2）有意向长期在计算机行业发展，了解软件测试的理论、方法与工具者优先；
（3）具备较强的学习能力，思路清晰，善于思考，具有良好的分析和解决问题的能力；
（4）有良好的沟通表达能力，具备较强的自我驱动能力，有强烈的团队协作能力。
3、需求人数：1
4、工作地点：成都
5、招聘对象：大三、大四学生（实习岗位）
（三）风控部招聘需求
征信审查专员
1、岗位职责
（1）对贷款申请进行初步审核及综合评判；
（2）审查授信资料后发现疑点的，电核借款人及联系人，判断申请人的真实经营状况以及贷款用途、真实性等，并给出初步审批结论；
（3）反馈审批政策执行情况，提出完善审批授信政策和流程的建议。
2、任职要求
（1）本科学历，经济、金融、财务、审计、税务等相关专业；
（2）具有较强执行能力；良好的职业操守，善于学习和吸收新知识；
（3）沟通协调能力、良好的抗压能力，有积极主动地工作态度。
3、需求人数：5
4、工作地点：上海
5、招聘对象：应届毕业生
三、销售体系管培生项目介绍
1、项目简介
以货车帮的企业文化及人才观为宗旨，通过集中公司优势资源对具备销售管理潜质的优秀人才进行系统、全面的业务锻炼和管理培训，从而培养出高度契合货车帮文化价值观的储备管理人才（片区经理及以上），以支持公司业务快速稳定增长
2、项目特色与培养计划
•轮岗：市场运营部、销售服务部、销售人资部、线上拓展中心、客户服务中心、销售品控、销售七大区的轮岗，清楚了解公司运作的每一个关键点
•定期培训：岗位知识、职位规划、管理技能
•薪酬福利：有竞争力的薪酬、透明的晋升、高管一对一指导、超凡的销售敏感度
四、招聘流程：
1、销售管理培训生：在线投递-简历筛选-宣讲会-小组面试-一对一面试（HR）-高管一对一面试-offer发放
2、技术/征信岗位：在线投递-简历筛选-宣讲会-小组笔试-一对一面试（HR）-技术一对一面试-offer发放
若有任何疑问：
请联系伍小姐13618031700、游小姐17828187561、温小姐17600373006
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五、宣讲会行程
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