温州职业技术学院是1999年经教育部批准创办的全日制高职院校,由浙江省教育厅领导管理,温州市人民政府主办。现为国家示范性高职建设院校、全国职业教育先进单位、全国高职高专人才培养工作水平评估优秀学校、浙江省高职教育研究会理事长单位。 学院坐落于风景秀丽的温州高教园区,校园总占地637亩,建筑面积22.4万平方米,总投资超5.6亿元。拥有教学设备总金额8600多万元,图书馆藏书108万册。师资力量雄厚,现有专任教师420人,副高以上职称146人(其中正教授20人),双师素质教师208人。设有机械工程系、电气电子工程系、轻工系、建筑工程系、计算机系、工商管理系、财会系、人文系等8个系35个专业,覆盖浙南地区主要支柱产业和特色行业,形成以工科类专业为主、经管类专业协调发展的专业格局。拥有国家示范性重点建设专业5个,教育部教学改革试点专业1个,国家技能型紧缺人才培养示范基地1个,省级重点专业2个,市级重点专业3个;国家精品课程4门,省级精品课程12门;国家“十一五”规划教材12部。学院面向全国八个省(市)招生,现有全日制在校生8695人,职业技能培训、鉴定15000余人/年,年科技到款额达545万。 学院充分发挥民营企业机制灵活的优势,主动服务区域经济,与35个行业协会、310多家民营企业开展全方位、多层次的合作:共育高技能人才、共建专业、共同开发课程、共建共享实训基地、共享校企人才资源、共同开展应用研究与技术开发。积极推进以民营企业岗位(群)为基础的订单式人才培养和“以产带学”、“学做合一”、“双证并举”等多样化人才培养模式改革,落实以真实(企业)工作任务为载体的工学交替教学模式,与行业企业合办“正泰班”、“奥康班”“德力西班”等二十多个订单班,与行业协会联办中国鞋都技术学院、温州服装学院、温州轻工学院等三个二级学院,形成了“与民营经济互动、与企业行业共赢——依托行业、产学结合”的办学模式,创新并实践了以行业和民营企业为依托的“校企合作、工学结合”人才培养模式,被《光明日报》誉为“高职教育的温州模式”。 学院引入市场机制,建成一批体现“三个合一”的校内生产性实训基地,即“学做合一基地”掌握基本技能,“校企合一”生产性基地提高综合技能,“教研合一”基地培养创新和应用能力;成立了11个省、市、院级研发机构。其中
温州职业技术学院是1999年经教育部批准创办的全日制高职院校,由浙江省教育厅领导管理,温州市人民政府主办。现为国家示范性高职建设院校、全国职业教育先进单位、全国高职高专人才培养工作水平评估优秀学校、浙江省高职教育研究会理事长单位。 学院坐落于风景秀丽的温州高教园区,校园总占地637亩,建筑面积22.4万平方米,总投资超5.6亿元。拥有教学设备总金额8600多万元,图书馆藏书108万册。师资力量雄厚,现有专任教师420人,副高以上职称146人(其中正教授20人),双师素质教师208人。设有机械工程系、电气电子工程系、轻工系、建筑工程系、计算机系、工商管理系、财会系、人文系等8个系35个专业,覆盖浙南地区主要支柱产业和特色行业,形成以工科类专业为主、经管类专业协调发展的专业格局。拥有国家示范性重点建设专业5个,教育部教学改革试点专业1个,国家技能型紧缺人才培养示范基地1个,省级重点专业2个,市级重点专业3个;国家精品课程4门,省级精品课程12门;国家“十一五”规划教材12部。学院面向全国八个省(市)招生,现有全日制在校生8695人,职业技能培训、鉴定15000余人/年,年科技到款额达545万。 学院充分发挥民营企业机制灵活的优势,主动服务区域经济,与35个行业协会、310多家民营企业开展全方位、多层次的合作:共育高技能人才、共建专业、共同开发课程、共建共享实训基地、共享校企人才资源、共同开展应用研究与技术开发。积极推进以民营企业岗位(群)为基础的订单式人才培养和“以产带学”、“学做合一”、“双证并举”等多样化人才培养模式改革,落实以真实(企业)工作任务为载体的工学交替教学模式,与行业企业合办“正泰班”、“奥康班”“德力西班”等二十多个订单班,与行业协会联办中国鞋都技术学院、温州服装学院、温州轻工学院等三个二级学院,形成了“与民营经济互动、与企业行业共赢——依托行业、产学结合”的办学模式,创新并实践了以行业和民营企业为依托的“校企合作、工学结合”人才培养模式,被《光明日报》誉为“高职教育的温州模式”。 学院引入市场机制,建成一批体现“三个合一”的校内生产性实训基地,即“学做合一基地”掌握基本技能,“校企合一”生产性基地提高综合技能,“教研合一”基地培养创新和应用能力;成立了11个省、市、院级研发机构。其中有国家示范性数控实训基地、浙江省示范性制鞋工艺实训基地、浙江省木业科技创新服务平台家具平台、温州市模具技术重点实验室等。以校企互惠双赢为原则,在正泰、奥康、德力西等企业建立了400多个运行有序的校外顶岗实习基地,学生经过校内“学做合一”、“生产性实训”、“参与技术开发”三个阶段后,进入校外实习基地进行预就业顶岗实习,顺利实现“零距离”就业。 学院秉承“厚德长技”的校训,全力推行“双证书”制度,与市人才交流中心共建大学生就业之家,建立企业信息库、毕业生回访制度等,为学生构筑全方位的就业保障体系,2008年毕业生初次就业率达98.6%,名列全省同类院校前茅,2005年被评为浙江省普通高校就业工作优秀单位。 学院不断开拓办学思路,积极加强与国外的交流与合作,与加拿大不列颠哥伦比亚大学联合办学,2007年顺利实现招生。